Transformacija

AI uvedemo z vašo ekipo, dokler ne postane navada

Partnerstvo, zgrajeno okoli vašega podjetja, ne enodnevno usposabljanje. Najprej izmerimo izhodišče, nato AI uvedemo skupaj z ekipo, na vaših opravilih in z orodji, ki jih že plačujete. Ostanemo, dokler se novi način dela ne prime, in vsako spremembo izmerimo.

Težava

Zakaj se odločiti za transformacijo.

  • Orodja so, navade ni

    Ekipa ima dostop do AI orodij, uporablja pa jih redko ali vsak po svoje. Licence plačujete, prihranka pa ni.

  • Načrt je, sprememb ni

    Imate AI strateški načrt, a vsakdanje delo poteka kot prej. Načrt brez uvedbe ostane dokument v predalu.

  • Ne veste, koliko prihranite

    Želite vedeti, koliko časa nova orodja prihranijo, v urah, ne v vtisih. Brez izhodišča ni mogoče reči, ali se je kaj izboljšalo.

Ljudje

AI je vreden toliko, kolikor ga vaša ekipa uporablja.

Uvedba AI, pri kateri pozabite na ljudi, redko prinese rezultat. Zato za vašo ekipo pripravimo program po meri in praktične delavnice, na katerih se nauči novih orodij in postopkov ter pri vsakem opravilu najprej pomisli, kje lahko pomaga AI.

Rezultat

Kaj dobite

  • Izmerjeno izhodišče

    Ure in koraki po opravilih, preden karkoli spremenimo.

  • Načrt uvedbe

    Kje začnemo, kdo sodeluje in katera orodja, ki jih že plačujete, uporabimo.

  • Program in delavnice po meri

    Program, pripravljen za vašo ekipo, in praktične delavnice na vaših opravilih in podatkih, ne na splošnih primerih.

  • Ekipa, ki AI uporablja vsak dan

    Novi način dela postane navada, ne enkraten poskus.

  • Postopki za vaše podjetje

    Zapisani postopki in predloge, ki ostanejo pri vas.

  • Primerjava pred in po

    Vsaka sprememba, izmerjena glede na izhodišče, v urah in evrih.

Potek transformacije

Kako poteka

  1. Izhodišče in načrt uvedbe

    Izmerimo, koliko časa danes vzamejo izbrana opravila, in skupaj izberemo, kje začnemo, kdo sodeluje in katera orodja uporabimo.

  2. Delo z ekipo

    Praktično, na vaših opravilih in vaših podatkih, v manjših skupinah in kratkih korakih.

  3. Tedenski pregledi

    Kratek pregled vsak teden: kaj deluje, kje se je zataknilo in kaj sledi.

  4. Meritev in predaja

    Rezultate primerjamo z izhodiščem in predamo zapisane postopke, da ekipa nadaljuje sama.

Vprašanja

Pogosta vprašanja

Ali moramo kupiti nova orodja?

Ne nujno. Začnemo s tem, kar že plačujete. Novo orodje predlagamo le, kadar se izračun izide.

Koliko časa traja?

Odvisno od števila ljudi in opravil. Obseg in trajanje določimo skupaj, po uvodnem klicu ali po AI strategiji in diagnostičnem pregledu.

Koliko stane?

Ceno določimo za vsak projekt posebej, ko poznamo obseg. Odvisna je predvsem od števila ljudi in opravil.

Kaj, če ekipa novega načina dela ne sprejme?

Zato ostanemo, dokler se ne uteče. Tedenski pregledi pokažejo, kje se zatakne, in tam prilagodimo pristop.

Začnimo s prvim korakom

V pol ure pogledamo, kje v vašem podjetju ročno, ponavljajoče se delo in ozka grla omejujejo rast. Skupaj ugotovimo, ali vam lahko pomagamo. Če ne moremo, vam to jasno povemo.

Rezervirajte uvodni klic

30 minut, brez obveznosti in priprave